Аннотация: |
1. Ознакомление и характеристика базовой организации (учреждения).
1.1. Название и цели создания организации
Сельский совет Чистопольского района является юридическим лицом и имеет в собственности обособленное имущество, учитываемое на его самостоятельном балансе, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде, открывать банковские счета на территории Российской Федерации и за ее пределами.
Адрес организации: Чистопольский р-н, с Чувашский Елтань
Основной целью Сельского совет Чистопольского района является выполнение услуг.
Общее руководство деятельностью осуществляет директор Сельского совета, назначаемый главой района.
1.2. Особенности управляемого (ых) объекта (ов).
Чистопольский муниципальный район входит в Южный экономический район Республики Татарстан, здесь проживает 2,2% от общей численности населения РТ, численность занятых в экономике района составляет 1,9% от занятых в экономике РТ.
Чистопольский муниципальный район – это индустриально-аграрный район, ориентированный на развитие промышленности и на производство и переработку сельскохозяйственной продукции. Основу индустриального развития Чистопольского муниципального района составляет машиностроение, приборостроение, обрабатывающее производство, легкая и деревообрабатывающая промышленность.
ОАО «Инновационно-производственный технопарк «Восток» и Бизнес-инкубатор г.Чистополя входят в состав инновационной инфраструктуры Республики Татарстан и объединяют на своих площадях более 60 малых и совместных самостоятельных предприятий. 38% из них осуществляют свою деятельность в инновационной сфере и реализуют инновационные разработки научно-исследовательских и конструкторских подразделений технопарка.
Инвестиции в экономику муниципального района в 2009 году составили более 1млрд.руб.. В районе работают такие крупные инвесторы, как: ОАО «Вамин Татарстан», ООО «Кулон», ООО АПК «Чистое Поле», которые ведут строительство и реконструкцию животноводческих фирм, закупают современную сельскохозяйственную технику.
Для эффективного развития всех отраслей экономики к 2012г. в г.Чистополе планируется организовать производство керамических поризованных блоков мощностью 60 млн.шт. усл..кирпича, планируется стоительство кирпичного завода на 50 млн. шт. Предполагается реализация крупных инвестиционных проектов - Чистопольский комбикормовый завод мощностью 184,8 тыс.тн в год. и Производственно-технологический парк «Камский трикотаж» на 396 рабочих мест.
Для повышения уровня жизни населения необходимо строительство социальных объектов:
1)Детский спортивный центр с универсальным спортивным залом и плавательным бассейном на 350 мест (ПСД на 170 млн.руб.);
2) Школа искусств на 300 мест (ПСД на 120 млн.руб.);
3) Городской Дворец культуры на 600 мест (ПСД в стадии разработки);
4) Детский сад №15 на 130 мест (ПСД в стадии разработки);
5) Начальная школа-детский сад» на 330 мест в микрорайоне автовокзала (ПСД на 120 млн.руб.);
6) Начальная школа-детский сад» в микрорайоне кирпичного завода (ПСД в стадии разработки);
7) Дом культуры в с.Юлдуз на 220 мест (ПСД на 80 млн.руб.);
8) Берегоукрепление Куйбышевского водохранилища – 370 метров (ПСД на 20,45 млн.руб.);
Заключение
Изучение поставленных в исследовании проблем, выводы, к которым подвели его результаты, дают основания сформулировать следующие рекомендации:
- пересмотреть систему мотивации Чистопольского сельсовета;
- повысить уровень работы с кадрами, с учетом накопленного в течение многих лет отечественного и зарубежного опыта в системе управления персоналом;
- разработать аналитическую систему управления кадрами;
- создать в управлении социальной защиты населения надлежащую методическую базу, позволяющую осуществлять процесс обучения работников управления;
Таковы основные рекомендации, направленные на совершенствование системы управления персоналом в органах социальной защиты населения. Их реализация будет способствовать повышению эффективности деятельности данных учреждений, в целом социальных служб и работающих в них специалистов.
|